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為切實提高基層班組管理人員的業(yè)務(wù)能力和管理水平，10月19日—21日，公司舉辦第一期班組長培訓(xùn)班，來自各項目部和試驗中心的30名班組長參加了本期培訓(xùn)。

在開班致辭中，公司副總經(jīng)理武紅幸希望參與培訓(xùn)的班組長以此次培訓(xùn)為契機，全面提升管理能力，著力解決班組管理中存在的問題，為打造一流班組，開創(chuàng)公司班組建設(shè)的新局面奠定堅實的基礎(chǔ)。

本期培訓(xùn)特邀國網(wǎng)陜西省電力公司培訓(xùn)中心資深培訓(xùn)曾興柱、馬寧老師，以“班組管理標準化”為重點，以“行動學(xué)習(xí)”為主題，采用“分組討論交流”的形式，通過確立核心議題，研討實施策略、制定行動計劃等環(huán)節(jié)，引導(dǎo)全體成員集思廣益，以團隊的智慧解決工作中的實際問題。

培訓(xùn)結(jié)束后，全體培訓(xùn)人員紛紛表示，此次培訓(xùn)形式新穎，學(xué)習(xí)內(nèi)容科學(xué)實用，使每一名班組長都受益匪淺。在今后的工作中，大家將充分運用所學(xué)的理論和方法，進一步加強班組建設(shè)，強化團結(jié)協(xié)作，把班組建設(shè)成有凝聚力、戰(zhàn)斗力的優(yōu)秀團隊。